yali_zz离线 快乐工作 级别: 钻石会员 UID: 362 精华: 9 发帖: 2084 财富: 1099573 鼎币 威望: 44 点 贡献值: 55 点 会员币: -371 个 好评度: 3599 点 在线时间: 2386(时) 注册时间: 2007-09-07 最后登录: 2013-03-12

楼主 发表于: 2007-11-16   倒序阅读 ┊  只看楼主 ┊  小 中 大 绝技共享须解师傅之忧 管理提醒: 本帖被 王笛 从 顾永强专页 移动到本区(2014-07-16) 绝技共享须解师傅之忧 ■赵华 　　时下，“技工荒”、“绝技失传”、“后继乏人”等消息频频见诸报端，可未能一下子改变企业目前的现实。在许多企业里，依然存在依靠少数技术骨干和一些50多岁的老技工打拼在生产一线的现象，不少绝技、绝招面临失传的危险，随着老技工的退休，工人技师队伍后继乏人对企业带来的威胁并未减轻。 　　虽然在许多企业仍然开展了导师带徒活动，但流于形式的不在少数。有的老师傅、技师们身怀绝技、绝招不假，可许多人不是很愿带徒弟，担心徒弟“翅膀”硬了，就会与师傅抢饭碗，有的甚至还翻脸不认人。有些师傅抱怨说：“能找一个像徒弟的徒弟，是我们老人的惟一愿望，但现在这样的青工已是打着灯笼都难找了。没有一个好徒弟，我宁愿让技术‘失传’。”在这样的担心支配下，师傅们不愿意将一些重要技术环节倾囊相授，“留一手”也就在情理之中了。一些师傅把带徒弟当成一项必须完成的任务，能够手把手地教，耐心细致地解释，但只停留于表面的技能和知识，对于一些看家本领，一般是不轻易和盘托出的。徒弟有时问师傅一些关键问题，他们也只是敷衍一句说：现在你的水平还没达到，以后慢慢摸索就会掌握的。实际上，这是师傅的搪塞之辞。 　　笔者曾听有20多年电工经验的王师傅抱怨说，自己积累了一辈子的技术、经验不容易，但是让我把这些教给徒弟，绝招共享了，徒弟出师了，可自己呢，还有什么？只能靠边站。这种实例很多，也很让人寒心。所以他表示，“打死”也不收徒。要想让绝技共享，就要解除这些老师傅的担忧。 　 今年我们欣喜地看到，不少企业在绝技传授上进行了有益的探索，完善了“导师带徒”考核机制，解决“师傅教会徒弟，饿死师傅”的后顾之忧，消除了师傅思想顾虑，将徒弟与师傅的利益捆绑起来，形成了教者毫无保留、倾囊相授，学者孜孜不倦的良好局面，实现了师徒技能双赢的格局，这样的做法无疑值得各企业借鉴。 　　笔者认为，首先，企业应建立一套科学有序的考核机制，比如对员工创造的绝技、绝招按质论价，加强其“知识产权”的保护，用成果创造者的名字命名工作法，评定成果等级等，加大奖励力度，奖得“让人眼红”，使其名利双收。在导师带徒时签订长期合同，将徒弟与师傅的利益实行“捆绑式”考核，如对师徒同奖同罚，发放津贴等。通过妥善处理师徒关系，消除师傅们的思想顾虑，保障绝技提供者的经济和社会利益不受损害。 　　其次，加强徒弟和绝技受众者做人做事的教育，教其学会感恩，以虔诚的态度和感恩的心对待师傅或绝技贡献者，以赢得师傅的信任，真正将师傅的精湛技艺和做人处事的优秀品质学到手，使老技工的技艺和敬业精神薪火相传。 　　第三，企业要在完善导师带徒或绝技共享机制的基础上，发挥绝技、绝招的辐射作用，真正让其发扬光大，转化为现实生产力，同时企业仍需要采取其它行之有效的技术培训，以防止“近亲繁殖”现象的出现，培养复合型人才。

评价一下你浏览此帖子的感受 精彩 感动 搞笑 开心 愤怒 无聊 灌水 ——————— 没有完美的个人 ——————— 只有完美的团队 ——————— 回复 引用 举报顶端

yang_0428离线 级别: 千米会员 UID: 163 精华: 4 发帖: 2017 财富: 1450 鼎币 威望: 462 点 贡献值: 15 点 会员币: 0 个 好评度: 612 点 在线时间: 766(时) 注册时间: 2007-07-27 最后登录: 2010-06-19	沙发 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大
	[fly]Don‘t put off till tomorrow what should be done today~~~~~~~~~[fly] 回复 引用 举报顶端

王毛键离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 57 精华: 5 发帖: 3211 财富: 45389 鼎币 威望: 528 点 贡献值: 6 点 会员币: 0 个 好评度: 1198 点 在线时间: 697(时) 注册时间: 2007-07-05 最后登录: 2021-11-04	板凳 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大 祝贺永强老师!!!
	回复 引用 举报顶端

王兴刚离线 级别: 800米会员 UID: 222 精华: 0 发帖: 790 财富: 308 鼎币 威望: 121 点 贡献值: 37 点 会员币: 0 个 好评度: 131 点 在线时间: 198(时) 注册时间: 2007-08-09 最后登录: 2013-09-30	地板 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大
	回复 引用 举报顶端

bcmksmj离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 363 精华: 9 发帖: 2676 财富: 42554 鼎币 威望: 553 点 贡献值: 0 点 会员币: 0 个 好评度: 1145 点 在线时间: 587(时) 注册时间: 2007-09-08 最后登录: 2012-04-15	地下室 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大 热烈祝贺，我猜的没错吧！顾版主要请客！
	回复 引用 举报顶端

胜利顾永强离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 32 精华: 10 发帖: 3622 财富: 24672 鼎币 威望: 1025 点 贡献值: 33 点 会员币: 0 个 好评度: 2064 点 在线时间: 3364(时) 注册时间: 2007-06-30 最后登录: 2015-10-02	5楼 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大 祝贺
	回复 引用 举报顶端

huanglin离线 一般用户 级别: 800米会员 UID: 68 精华: 1 发帖: 937 财富: 721 鼎币 威望: 226 点 贡献值: 21 点 会员币: 0 个 好评度: 453 点 在线时间: 198(时) 注册时间: 2007-07-09 最后登录: 2013-08-14	6楼 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大
	回复 引用 举报顶端

胜利顾永强离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 32 精华: 10 发帖: 3622 财富: 24672 鼎币 威望: 1025 点 贡献值: 33 点 会员币: 0 个 好评度: 2064 点 在线时间: 3364(时) 注册时间: 2007-06-30 最后登录: 2015-10-02	7楼 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大 引用 引用第4楼bcmksmj于2007-11-16 17:21发表的  : 热烈祝贺，我猜的没错吧！顾版主要请客！ 没问题。欢迎到黄河入海口作客！ 欢迎朋友们到黄河入海口作客！
	回复 引用 举报顶端

yang_0428离线 级别: 千米会员 UID: 163 精华: 4 发帖: 2017 财富: 1450 鼎币 威望: 462 点 贡献值: 15 点 会员币: 0 个 好评度: 612 点 在线时间: 766(时) 注册时间: 2007-07-27 最后登录: 2010-06-19	8楼 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大 引用 引用第8楼胜利顾永强于2007-11-16 17:35发表的  : 没问题。欢迎到黄河入海口作客！ 欢迎朋友到黄河入海口作客！ 那你邀请夏老师和我们一起来呀！！o(∩_∩)o...哈哈！！
	[fly]Don‘t put off till tomorrow what should be done today~~~~~~~~~[fly] 回复 引用 举报顶端

赵则阳离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 399 精华: 10 发帖: 6264 财富: 25849 鼎币 威望: 1062 点 贡献值: 6 点 会员币: 0 个 好评度: 1988 点 在线时间: 930(时) 注册时间: 2007-09-15 最后登录: 2011-09-26	9楼 发表于: 2007-11-16   只看该作者 ┊  小 中 大 祝贺顾哥,众望所归!
	回复 引用 举报顶端

描述